Vacature Ontwikkelaar

Met aandachtsgebied Buurt in Bloei en affiniteit met participatie

24 uur

Met jouw proactieve en ondernemende persoonlijkheid signaleer jij moeiteloos ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie. Je vertaalt deze naar diensten, in- en externe publicaties en werkprocessen met betrekking tot jouw aandachtsgebied. Je houdt van complexe vraagstukken en weet deze te ontrafelen. Daarnaast ben je vooral een bruggenbouwer. Daarom maken we graag kennis met je.

Wat ga je doen?

Geïnspireerd door onze visie ga je op zoek naar nieuwe mogelijkheden om positieve ontwikkelingen voor inwoners van Eindhoven in gang te zetten. Je pakt een onderwerp binnen jouw kennisgebied Buurt in Bloei of Participatie beet en ontwikkelt dit tot een product of werkwijze waarmee generalisten het verschil kunnen maken voor de inwoner van Eindhoven.

Je bent de contactpersoon van WIJeindhoven met betrekking tot dit aandachtsgebied binnen en buiten de organisatie. Je draagt zorg voor goede relaties binnen het netwerk. Je maakt (wetenschappelijke) kennis toegankelijk voor generalisten en haalt good practices op om verder uit werken en te delen met je collega’s en generalisten. Je werkt mee aan het schrijven van (populairwetenschappelijke-) publicaties.

Dit neem je mee

  • Afgeronde hbo/academische opleiding
  • Kennis van en ervaring in het sociaal domein.
  • Kennis van en inzicht in de doelgroep en ontwikkelingen in de maatschappij.
  • Kennis van en ervaring met Participatie en Buurt in Bloei.
  • Goede schriftelijke vaardigheden.
  • Inspirerend, verbindend, samenwerkingsgericht en empathisch.
  • Analytisch en vaardig in het vertalen van visievraagstukken naar een aanpak.

Over WIJeindhoven

De stichting WIJeindhoven is in 2015 opgericht om een aantal wetten uit te voeren voor de gemeente Eindhoven. Deze wetten zijn de Jeugdwet, Participatiewet, de Wet maatschappelijke ondersteuning en de Gemeentelijke Wet Schulddienstverlening. Inwoners die met deze wetten te maken krijgen, hebben meestal contact met een generalist of verbinder van WIJeindhoven.

Ook hebben we de opdracht om de sociale basis van Eindhoven te verstevigen. Dit doen wij via Buurt in Bloei.

Eindhoven telt 32 inlooppunten van WIJeindhoven waar inwoners terechtkunnen met hun vraag of idee op het gebied van wonen, werken, opvoeden, ontmoeten, zorg, inkomen of vervoer.

Onze medewerkers (generalisten) leveren ambulante ondersteuning vanuit acht WIJteams aan inwoners van Eindhoven. We zetten ons in om de zelfredzaamheid te vergroten en participatie te bevorderen door uit te gaan van talenten van inwoners.

WIJeindhoven telt ongeveer 450 medewerkers. Een kleine en flexibele staf ondersteunt de generalisten in hun werk. Je gaat samen met drie collega ontwikkelaars met verschillende aandachtsgebieden werken in een team binnen WIJexpertise. Dit organisatieonderdeel opereert als expert, zowel dienstbaar als richtinggevend, aan het primaire proces en in samenwerking met de overige organisatieonderdelen.

Wat bieden WIJ jou?

  • We bieden je veel eigen verantwoordelijkheid en je krijgt dan ook volop de ruimte voor jouw eigen inbreng en expertise.
  • De aanstelling is in eerste instantie voor de duur van een jaar.
  • Het salaris is ingedeeld in schaal 10 van de cao Sociaal Werk, minimaal € 3.096,- en maximaal € 4.564,- bruto per maand (o.b.v. fulltime).
  • Daarnaast bieden wij diverse secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals flexibele werktijden, kopen/verkopen van verlof, loopbaanbudget en een reiskostenregeling.
  • Een informele organisatie waarin veel ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en waar de eigen verantwoordelijkheid voorop staat

Reageren

Stuur voor uiterlijk 29 maart 2020 je motivatiebrief en CV naar solliciteren@wijeindhoven.nl

o.v.v. 2020/02/ontwikkelaar.

Heb je nog inhoudelijke vragen of wil je meer informatie?

Neem dan contact op met Jikke Menting, manager WIJexpertise, via telefoonnummer 06-15348826. Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Maruschka van Lenthe, HR adviseur, via telefoonnummer 06-11587925.

Indien we op basis van je motivatiebrief en CV kennis met je willen maken, nodigen we je uit voor een gesprek. Die uitnodiging hiervoor ontvang je uiterlijk 3 april 2020. De gesprekken vinden plaats in week 15.

Acquisitie stellen we niet op prijs.